時間や場所の制約なく、柔軟に働けるよう体制を整えています。

それ故、「何時間働いたか」ではなく「どれだけ成果を出したか」が重視されます。

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2020年3月より全従業員に対するリモートワークを実施しており、「重重無尽」をコンセプトとして掲げています。

 

それは、同じ場所、同じ時間を共にしていなくてもお客様をはじめとした多様なステークホルダーと無限の関係性を生み出しながら、お客様、社会、そしてそれを構成する一人一人により大きなインパクトを生み出すことを意味しています。

 

そのために、リモートワークとそれに付随する様々な取り組みを積極的に推進しています。